余杭全球招聘政府雇员 92名高层次人才参加视频面试

新蓝网-中国蓝新闻客户端6月2日讯（蓝媒号·余杭台记者黄圆圆 徐汤青 蒋琪峰 周洌虔 通讯员陆侃报道）为进一步拓宽人才国际化视野，余杭面向海外招聘20名政府雇员。今天，92名海外高层次人才通过网络视频连线的方式，参与面试。在中外籍考官多方考核中，角逐参与现场面试环节的机会。

记者来到余杭区面向海外高层次人才招聘“双十”政府雇员面试的现场。本次招聘共吸引了296名海外高层次人才报名，经过层层筛选，共有92名进入到了今天的面试环节，他们都是来自全球排名前100的高校硕博毕业生。那么今天他们将在全球各地，通过视频连线的方式进行面试。

屏幕中的应聘者Assem来自哈萨克斯坦，拥有浙江大学法学硕士学位、掌握英语、俄语、哈萨克语和土耳其语的她，应聘人才招引和服务专员岗位。在网络视频面试中，由中外双语考官依次与她交流，了解她的学习工作经历，以及对应聘岗位和余杭区的认识。

Assem说：“余杭很漂亮，有山有水，很快要发展的余杭区。所以很高兴有这个机会。”

今天参与面试的92名应聘者中，既有从海外百强高校毕业后在海外知名企业或国际组织工作的精英，也有回国报效的高层次海归，还有在国内一流学府学习的外籍留学生。

来自巴基斯坦的应聘者 Hafiz说：“我觉得余杭的经济发展很快，而且这里对外国人来说有很多机会。我认为我的专业可以帮助外国人了解来余杭的政策。”

而要赢得考官的青睐，除了自身素养过硬，对余杭区情的了解、与具体岗位的匹配度也不可或缺。

外籍考官 Miguel表：“中国政府和国外的政府不一样。我考察了三个方面，一个是他们的方向；第二个是他们的目标；第三是他们的表达。这个是决定一个人的水平。”

本次招聘主要面向海外（境外）世界百强高校招聘政府高级雇员10名、政府中级雇员10名，岗位涉及发改、经信、科技、商务、规划、交通等政府职能部门，以及杭州未来科技城、余杭经济技术开发区、临平新城、良渚新城、仁和先进制造业基地、余杭金融控股集团等产业平台和国有公司，最高年薪可达50万元。网络视频面试结束后，将择优确定6月底到余杭参加现场面试考核的人选。

据了解，这是余杭区在成功面向清华、北大、浙大等国内重点高校招聘高层次人才后，对提高政府引领和服务发展水平，进一步探索建立灵活完善的高层次人才招录模式的又一次实践。

余杭区委组织部副部长、人才办主任徐坚表示：“通过40年的改革开放已经走到这个阶段，我们之前可能是引进来多一点，现在我们要走出去。按照去年统计数字，我们是2750个海外的高层次人才在余杭工作，有123个国千和169个省千。怎么更好地满足他们、服务好他们？需要我们招这些人才。服务好人才，服务好产业，能够服务经济社会的发展。”